Em 8 de agosto de 2024, na cidade de Ho Chi Minh, o Vietnam Foreign Trade Commercial Bank ( Vietcombank ) teve a honra de receber o prêmio de "Melhor Local de Trabalho da Ásia em 2024" da revista HR Asia, uma das principais e mais prestigiadas publicações sobre recursos humanos na Ásia.
O prêmio HR Asia Best Companies to Work for in Asia (HRAA) é uma prestigiosa premiação internacional realizada anualmente para reconhecer e homenagear organizações com políticas de recursos humanos exemplares, ambientes de trabalho de excelência e altos níveis de engajamento dos funcionários em países asiáticos. A premiação é determinada por meio de múltiplas rodadas de avaliação pelo Comitê Organizador, com base em pesquisas online utilizando o modelo Total Team Engagement (TEAM); pesquisas independentes, opiniões de especialistas e entrevistas diretas com a liderança das empresas participantes para selecionar e decidir os vencedores.
Embora 2024 tenha sido o primeiro ano de participação do Vietcombank nos prêmios HRAA, os resultados da avaliação do Comitê Organizador para o Vietcombank em todos os critérios foram excepcionalmente altos em comparação com a média do mercado. O Vietcombank teve a honra de receber prêmios em todas as quatro categorias do Comitê Organizador, incluindo o prêmio principal de "Melhor Local de Trabalho na Ásia" e três prêmios especiais: "Prêmio HR Asia de Diversidade, Equidade e Inclusão - Empresa com as políticas de Diversidade, Equidade e Inclusão mais destacadas", "Prêmio HR Asia de Empresa Mais Solidária - Empresa com o melhor cuidado com os funcionários" e "Prêmio HR Asia de Local de Trabalho Sustentável - Empresa com um ambiente de trabalho sustentável".
O prêmio HRAA 2024, juntamente com o troféu de ouro "Harmonia" entregue pelo Comitê Organizador, é um reconhecimento merecido para todos os mais de 22.000 funcionários do Vietcombank que trabalharam juntos para construir e criar um ambiente de trabalho sustentável, profissional, coeso e humano. Isso também demonstra claramente o forte compromisso da liderança do Vietcombank em sempre valorizar e priorizar o fator humano, implementando com eficácia políticas de gestão e desenvolvimento de recursos humanos com o objetivo estratégico de se tornar "o banco líder em qualidade de recursos humanos".
Com sua extensa rede nacional e internacional, e uma força de trabalho diversificada em termos de qualificações, etnia, gênero e idade, construir um ambiente de trabalho diverso, justo e inclusivo não é apenas uma meta, mas também um compromisso e a chave para o sucesso do Vietcombank.
O Vietcombank cria consistentemente condições favoráveis para que seus funcionários se conectem, aprendam, se desenvolvam e se integrem em todos os níveis, proporcionando oportunidades de desenvolvimento de carreira claras e transparentes. A liderança do Vietcombank, em coordenação com diversas organizações, sempre prioriza o bem-estar material e espiritual de seus funcionários; suas políticas salariais e benefícios são altamente vantajosos e competitivos em comparação com o mercado. A renda média dos funcionários do Vietcombank tem aumentado ao longo dos anos e se mantém consistentemente entre as líderes de mercado. O banco também lidera a implementação de atividades internas de engajamento, programas esportivos e culturais que incentivam um estilo de vida saudável, contribuindo para a melhoria da saúde física e mental e ajudando os funcionários a equilibrar trabalho e vida pessoal.
O reconhecimento da revista HR ASIA como o “Melhor Local de Trabalho da Ásia em 2024” fortalecerá ainda mais a imagem do Vietcombank, melhorará sua reputação, o valor da sua marca empregadora e seu posicionamento no mercado de trabalho, fortalecerá o engajamento, atrairá e reterá talentos e criará força interna para ajudar o Vietcombank a manter sua posição como um banco líder no Vietnã e, gradualmente, a melhorar sua posição na região e no mundo .
Fonte: https://laodong.vn/kinh-doanh/vietcombank-noi-lam-viec-tot-nhat-chau-a-nam-2024-1378113.ldo
