1월 24일 오전, 광남성 인민의회 사무실은 어제(1월 23일) 열린 광남성 제10기 인민의회 제20차 회의에서 대의원들이 광남성 의과대학 직원들의 급여와 복리후생을 결정하기로 합의했다고 발표했습니다.

광남성 인민위원회 대표들은 광남성 의과대학에서 근무하는 직원들의 급여와 정책을 1월 31일, 즉 음력 12월 21일 이전에 처리하고 결정하기로 투표했습니다.

광남성 인민위원회는 만장일치로 광남성 인민위원회에 2021년 12월 8일자 광남성 인민위원회 제36호 결의안 "2022년 지방 예산의 모든 급별 정기 예산 지출 예산에 대한 수입원 분산, 지출 업무 및 배정 기준을 규정"에 따라 급여 지급 및 관련 제도를 해결하도록 위임했습니다.

또한 광남성 인민위원회는 광남성 의과대학 산하의 종합병원을 4개월(2022년 2월부터 5월까지) 동안 코로나19 환자를 입원시키고 치료하는 업무를 위해 징발함에 따라 운영에 차질이 생긴 광남성 의과대학 종합병원을 지원하기 위해 기금을 사용하기로 합의했습니다.

광남성 의과대학과 광남성 의과대학 종합병원 직원의 급여와 복리후생을 위한 총 예산은 46억 VND입니다.

탄니엔 신문에 따르면, 2023년 12월 14일 광남성 의대의 임원과 강사 17명이 학교 지도부에 집단 사임 통지서를 보냈습니다.

간호학과와 기초건강학과의 교직원과 강사 17명은 학교 측이 급여 및 수당 제도를 해결할 때까지 2023년 12월 18일부터 근무를 중단하겠다고 밝혔습니다. 이후 회의 논의를 통해 휴직 기간이 2023년 12월 31일까지 연장되었습니다.

강사들에 따르면, 학교 측은 2023년 7월부터 현재까지 6개월 동안 급여와 수당을 지급하지 않았습니다. 교직원과 강사들은 학생들의 학습에 영향을 주고 싶지 않기 때문에 여전히 수업에 참석하려고 노력합니다. 그러나 장기간 임금이 지급되지 않아 많은 교직원과 강사들이 생활이 어려워 일을 계속할 수 없게 되었습니다.

지금까지 광남성의과대학은 직원 114명에게 6개월 치 급여를 지급하지 않았으며, 총액은 57억 VND가 넘습니다. 게다가 이 부대는 수개월째 보험료 납부가 늦어지고 있습니다.

광남성 의과대학 교장인 후인 탄 투안(Huynh Tan Tuan) 씨는 최근 광남성 인민위원회가 학교에 임시 지불을 위해 12억 VND 이상을 지원했다고 말했습니다. 이 금액은 2022년 라오스 학생을 교육하기 위해 추산된 2023년 지방 예산에서 배정되지 않은 교육 경력 재원에서 가져온 것입니다.

투안 씨에 따르면, 이 금액은 학교 직원들의 한 달 치 급여를 지불하는 데 사용되었고, 나머지는 보험료로 지불될 예정입니다. 학교 측은 지방 정부로부터 자금 지원을 기다리고 있으며, 2024년 지압틴 음력 설 전에 직원들의 나머지 급여를 지급할 예정입니다.