베트남 훈증 주식회사(VFG)가 2024년 감사된 연결 재무제표를 발표했습니다.

자체 보고서와 비교했을 때, VFG의 감사 후 순수익은 3조 4,970억 동으로 유지되었으며, 이는 2023년 대비 7% 증가한 수치입니다. 세후 이익도 4,700억 동 이상으로 유지되었으며, 이는 전년 대비 약 60% 증가한 수치입니다.

VFG는 감사 보고서에서 2024년 이사회, 대표이사 및 기타 경영진의 소득과 보수에 대해서도 투명하게 자세히 설명했습니다.

이에 따라 이사회 의장 겸 부사장인 응우옌 박 투엣 여사는 작년에 77억 2천만 VND의 급여를 받았는데, 이는 회사의 더욱 효과적인 사업 운영을 감안할 때 2023년 대비 10% 이상 증가한 수치입니다.

위의 수치에는 Tuyet 씨가 2024년 1분기에 받은 보너스가 포함되지 않았다는 점에 유의해야 합니다. VFG는 "2023~2025년 기간 동안 임직원 스톡옵션 프로그램(ESOP)에 따른 주식 발행" 프로그램 대신 이전 연도의 보너스 기금을 2024년 1분기에 총 약 510억 VND에 해당하는 금액으로 임원진에 지급했습니다.

보너스 금액은 VFG에서 독립적으로 계산되었으며, 리더가 승인에 따라 받는 보수에 포함되지 않습니다. 이것이 투엣 씨의 작년 소득이 2024년 1분기 발표에 비해 크게 감소한 이유입니다.

구체적으로 보고서는 2024년 1분기에 투엣 여사가 223억 5천만 VND의 소득을 올렸으며, 이는 2023년 같은 기간보다 4.5배 증가한 수치로, 월 74억 5천만 VND에 해당한다고 밝혔습니다.

위 수치는 2023년 전체 시스템에서 통계적으로 가장 높은 소득을 올리는 은행 회장(연봉 86억 VND)보다 훨씬 높습니다.

2024년에 VPBank 회장은 연간 33억 6천만 VND의 급여만 받을 것이고, Vietcombank 회장은 16억 VND를 받을 것입니다.

VFG 임원들의 갑작스러운 보수는 2024년 주주총회에서 주주들에게 즉각적으로 의문을 제기했습니다.

투엣 여사는 ESOP 주식 대신 직원들에게 급여와 보너스를 지급한 것은 이사회에서 결정한 규정에 따라 이루어졌다고 설명했습니다.

따라서 기여하고 헌신하며 효과적으로 일할 수 있는 능력에 따라 주요 직원에게 합리적인 배정이 이루어집니다.

또한 VFG 임원진에 따르면, 이사회에서 승인했지만 2023 회계연도에 전액 지급되지 않은 사업 실적에 따른 급여 기금도 있다고 합니다. 법인소득세 규정에 따라 이 금액은 2024년 3월 31일 이전에만 전액 지불됩니다.

회사는 또한 핵심 직원과 임직원에 대한 보상 정책을 변경하여 이전처럼 ESOP 주식 보상 정책을 적용하지 않고, 연간 사업 실적에 따른 보너스 기금으로 대체했습니다.

투엣 여사는 1942년에 태어났으며 2009년부터 회사에서 가장 높은 직책을 맡아왔다는 사실이 알려져 있습니다. 2023년 연례 보고서에 따르면 투엣 여사가 2023년 말까지 VFG에서 보유한 주식 수는 565,068주로, 총 자본금의 1.35%를 차지합니다.