គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភាទើបតែបានចេញសេចក្តីសម្រេចស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលនៅឆ្នាំ២០២៥ ដែលចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី១៥ ខែមេសា។ បន្ទាប់ពីរយៈពេល៦ខែ របប គោលនយោបាយ និងប្រាក់បំណាច់មុខតំណែងនឹងត្រូវបានអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិថ្មី។
គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត និងស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធមានភារកិច្ចអនុវត្តគោលនយោបាយ និងរបបសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតក្នុងដំណើរការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល និងរៀបចំបរិក្ខារ។
ប្រជាពលរដ្ឋ កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ កម្មករ និយោជិត និងអ្នកទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ក្នុងជួរកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធក្នុងអង្គភាពរដ្ឋបាល បន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នា នឹងបន្តទទួលបានរបប និងគោលនយោបាយពិសេសទៅតាមតំបន់ តំបន់ ឬអង្គភាពរដ្ឋបាលដូចមុនការរៀបចំ រហូតដល់មានការសម្រេចថ្មីពីអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។
គោលនយោបាយ និងរបបកណ្តាល និងមូលដ្ឋានបច្ចុប្បន្នក៏នឹងរក្សាវិសាលភាព អ្នកទទួលផល និងខ្លឹមសាររបស់ពួកគេរហូតដល់មានការកែតម្រូវ។ ក្នុងករណីផ្លាស់ប្តូរឈ្មោះអង្គភាពរដ្ឋបាល ឈ្មោះថ្មីនឹងត្រូវបានប្រើដើម្បីអនុវត្តគោលនយោបាយ និងរបបជាក់លាក់។
ដំណោះស្រាយនេះក៏តម្រូវឱ្យអាជ្ញាធរមូលដ្ឋានដែលទីស្នាក់ការកណ្តាលថ្មីមានទីតាំងនៅក្នុងការរៀបចំលំនៅដ្ឋាន និងមធ្យោបាយធ្វើដំណើរផ្លូវការសម្រាប់មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករមកពីអង្គភាពអនុវត្ត។ ជាមួយគ្នានេះ រដ្ឋបាលខេត្តមានភារកិច្ចជួយដល់រដ្ឋាភិបាលថ្នាក់ឃុំ បន្ទាប់ពីរៀបចំសមតុល្យថវិកា ដើម្បីវិនិយោគលើការកែលម្អទីស្នាក់ការការិយាល័យ។
អនុញ្ញាតឱ្យចំនួនតំណាងរាស្ត្រលើសពីបទប្បញ្ញត្តិក្នុងអំឡុងពេលអន្តរកាល។
សេចក្តីសម្រេចបានកំណត់ថា ចំនួនកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៃអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញមិនត្រូវលើសពីចំនួនសរុបដែលមានមុនការរៀបចំឡើងវិញ ដោយមិនរាប់បញ្ចូលកម្មាភិបាលថ្នាក់ខេត្ត ស្រុក មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈដែលត្រូវបានផ្ទេរ។
គួរកត់សម្គាល់ថា នៅពេលរៀបចំ ចំនួនអនុប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជន និងអនុប្រធានស្ថាប័ន និងអង្គភាពពាក់ព័ន្ធអាចមានលើសពីការកំណត់។ យ៉ាងណាក៏ដោយ មិនលើសពី៥ឆ្នាំគិតចាប់ពីថ្ងៃចូលជាធរមាននៃសេចក្តីសម្រេចរបស់រដ្ឋសភា ឬគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភា ស្ដីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល ចំនួន និងការរៀបចំរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំ ថ្នាក់ដឹកនាំ កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ត្រូវគោរពតាមបទប្បញ្ញត្តិ។
គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តមានភារកិច្ចរៀបចំ និងចាត់តាំងកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិត ធានាបាននូវតម្រូវការក្នុងការសម្រួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ ពាក់ព័ន្ធនឹងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ និងលើកកំពស់គុណភាពក្រុមការងារ ស្របតាមស្ថានភាពជាក់ស្តែងក្នុងមូលដ្ឋាន។ ការរៀបចំកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៃទីភ្នាក់ងារកណ្តាលដែលមានទីតាំងនៅតំបន់ និងអង្គការនយោបាយ និងរណសិរ្សមាតុភូមិ ក៏ត្រូវតែធានានូវតម្រូវការស្រដៀងគ្នានេះដែរ។ ចំនួនសរុបនៃកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៃអង្គភាពរដ្ឋបាលខេត្តបន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញមិនត្រូវលើសពីចំនួនសរុបពីមុនឡើយ។
តម្លៃនៃការអនុវត្តការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលត្រូវបានធានាដោយថវិកាមូលដ្ឋាន។ ខេត្ត និងក្រុងដែលគ្រប់គ្រងកណ្តាលត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យប្រើប្រាស់មូលនិធិទៀងទាត់ពីថវិការដ្ឋដែលបានបែងចែកក្នុងអំឡុងពេលស្ថិរភាពថវិកា ដើម្បីចំណាយសម្រាប់ការងារទាក់ទងនឹងការរៀបចំបរិក្ខារ។ ថវិកាកណ្តាលផ្តល់ជំនួយម្តងដល់ខេត្ត និងទីក្រុងដែលគ្រប់គ្រងដោយកណ្តាល ទទួលបានសមតុល្យថវិកាបន្ថែមក្នុងអត្រា 100 ពាន់លានដុងសម្រាប់អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ខេត្តកាត់បន្ថយនីមួយៗ និង 500 លានដុងសម្រាប់អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំកាត់បន្ថយនីមួយៗ។
TH (យោងតាម VnExpress)ប្រភព៖ https://baohaiduong.vn/giu-nguyen-luong-phu-cap-cong-chuc-6-thang-sau-sap-nhap-409458.html
Kommentar (0)