La Fédération du Travail de la Ville de Hanoi vient de publier un Plan pour organiser des activités de prise en charge des membres du syndicat et des travailleurs à l'occasion du Nouvel An lunaire 2025. En conséquence, à cette occasion, la Fédération du Travail de la Ville allouera des ressources financières de la Fédération du Travail pour soutenir les billets de bus en espèces pour que 5 000 travailleurs puissent retourner dans leurs villes d'origine.

Plus précisément, soutenir le retour de 2 000 travailleurs à Nghe An et Ha Tinh avec un montant de 500 000 VND par personne ; Soutenir 200 travailleurs pour qu'ils retournent à Thanh Hoa avec un montant de 300 000 VND par personne ; Soutenir 1 000 travailleurs pour se rendre dans certaines provinces du nord (Ha Giang, Dien Bien, Lai Chau, Son La, Cao Bang, Lao Cai, Bac Kan, Tuyen Quang, Yen Bai, Lang Son) avec un montant de 300 000 VND/personne.

Dans ce plan, la Fédération du Travail de la Ville a également déclaré qu'au cours du Nouvel An lunaire 2025, elle organiserait le programme « Tet Sum Vay - Xuan Ung Deng », en se concentrant sur les niveaux de base et de base supérieure en fonction de la situation réelle, en garantissant la sécurité, les économies, l'efficacité, et en attirant de nombreux membres du syndicat et travailleurs à participer.

Pour les syndicats de base, se concentrer sur l'organisation du programme « Tet Sum Vay - Gratitude du printemps au Parti » dans les entreprises comptant un grand nombre de membres et d'employés du syndicat, les entreprises qui peuvent organiser des ressources, les entreprises confrontées à des difficultés de production et d'affaires...

Pour les syndicats au niveau local, se concentrer sur l’organisation dans les parcs industriels et les pôles industriels dans les districts, les villes et les villages avec un grand nombre de membres et de travailleurs syndiqués, et des conditions favorables pour que les membres et les travailleurs syndiqués puissent participer.

A cette occasion, des activités seront organisées pour visiter, offrir des cadeaux et souhaiter une bonne année aux membres du syndicat et aux employés, en particulier à ceux qui sont encore en difficulté, ont de faibles revenus, souffrent de maladies graves, de maladies professionnelles, ont des accidents du travail, sont sous-employés, ont perdu leur emploi et à qui on doit des salaires et des primes.

Dans le même temps, l'une des activités indispensables est le programme « Union Tet Market 2025 » organisé en personne et en ligne.

La Fédération du Travail de la Ville demande que le syndicat supérieur direct et le syndicat de base s'appuient sur les conditions, les capacités et l'équilibre des ressources financières pour organiser le programme « Marché du Têt syndical 2025 » de manière appropriée à leur niveau.

Les syndicats à tous les niveaux participent de manière proactive avec les autorités compétentes pour comprendre la situation, inspecter et superviser les employeurs dans le paiement des salaires et des primes aux employés pendant le Têt ; détecter en temps opportun et trouver des solutions pour garantir les droits des employés dans les entreprises confrontées à des difficultés, des salaires impayés, l'impossibilité de payer des primes, des propriétaires d'entreprise en fuite ou en dissolution ou en faillite.

Parallèlement, renforcer les activités de dialogue et de négociation avec les employeurs sur les plans de production, le paiement des salaires et le paiement des primes du Têt ; Prenez soin de la vie matérielle et spirituelle des employés pendant le Têt. Mettre en œuvre des mesures visant à détecter et à prévenir les conflits du travail et les arrêts collectifs de travail survenant pendant le Têt et participer à un traitement rapide et efficace, contribuant ainsi à assurer la sécurité et l'ordre dans les localités et les entreprises.

Avec la devise « Tous les membres du syndicat et les travailleurs ont le Têt », le thème des activités de soins du Têt de cette année pour les travailleurs est « Tet Sum Vay - Printemps de la gratitude envers le Parti ».

Le Syndicat de Hanoi a pour objectif d’organiser des activités pour prendre soin et soutenir concrètement la vie matérielle et spirituelle des membres du syndicat et des travailleurs ; veiller à ce que tous les employés passent des vacances du Têt heureuses, chaleureuses et joyeuses.