Il y a 60 ans, à l'occasion du Nouvel An lunaire d'At Ty 1965, partageant la joie des réalisations de l'armée et du peuple de la province de Quang Ninh, dans lesquelles l'industrie du charbon a dépassé le plan de production, contribuant en ressources humaines et matérielles au grand front du Sud, le Président Ho Chi Minh a visité et célébré le Têt avec le peuple de Quang Ninh. Les conseils du président Ho Chi Minh pendant les vacances du Têt de cette année-là, y compris les compliments et les conseils pour l'industrie du charbon, ont toujours été rappelés par les travailleurs et les fonctionnaires de l'industrie du charbon, devenant un appel à concourir « Produire beaucoup de charbon pour la patrie ».

Au cours de sa vie, le président Ho Chi Minh a toujours réservé des sentiments particuliers à la région minière de Quang Ninh et aux mineurs. Lors du rassemblement pour accueillir le président Ho Chi Minh dans la ville de Hon Gai à l'occasion du Têt At Ty 1965, l'oncle Ho a salué les grandes réalisations dans la production et le combat de Quang Ninh. Oncle Ho a remis à l'industrie charbonnière le « Drapeau de la meilleure émulation » et a déclaré : « Cette année, l'État s'est fixé un objectif de 5 millions de tonnes de charbon propre. La Hon Gai Coal Company en produira 4 millions. Quelle que soit la difficulté, Oncle Ho est convaincu que vous encouragerez chacun à redoubler d'efforts pour poursuivre sur la lancée de la victoire de l'année dernière, surmonter toutes les difficultés et mener à bien toutes les tâches qui lui seront confiées. »

Lors de la visite et de la célébration du Têt avec les habitants de Quang Ninh le 2 février 1965, les cadres et les habitants de la ville d'Uong Bi et de la mine de charbon de Vang Danh ont eu l'honneur d'accueillir l'oncle Ho pour lui rendre visite. Lors de cette visite, l'Oncle Ho a déclaré : « Actuellement, la centrale électrique d'Uong Bi et la mine de Vang Danh sont les entreprises les plus grandes et les plus modernes de notre pays. Le charbon et l'électricité sont essentiels à l'industrie et à l'agriculture. Vous devriez faire de votre mieux pour produire plus, plus vite, mieux et moins cher. »

Suivant les enseignements de l'Oncle Ho, au cours des 60 dernières années, des générations de mineurs se sont efforcées d'accomplir et de remplir correctement leurs tâches, augmentant de plus en plus la production minière de charbon pour servir le développement socio-économique de la province et du pays. Pour le personnel et les ouvriers de Vang Danh Coal, cette année-là, ils ont exploité plus de 29 600 tonnes de charbon brut et produit plus de 14 400 tonnes de charbon propre. Ce sont les premières réalisations des mineurs de Vang Danh qui ont repris l'exploitation du charbon après une période de suspension temporaire de la production pour concevoir et restaurer la mine. Les mineurs de charbon de Vang Danh d'aujourd'hui maintiennent toujours l'esprit et la tradition de leurs prédécesseurs, continuent de promouvoir, d'unir, d'apporter leur force et leur intelligence pour construire l'entreprise afin qu'elle grandisse de plus en plus.

D'un jeune mineur de Thai Binh venu à Quang Ninh pour commencer sa carrière, M. Pham Dinh Duan, ouvrier à l'atelier minier 14 (Vang Danh Coal Joint Stock Company), est devenu un brillant exemple d'amour pour la profession minière et de dévouement à la cause de la production de charbon pour la patrie. Avec plus de 20 ans de travail dans la profession, le mineur Pham Dinh Duan a surmonté toutes les difficultés, apprenant constamment, travaillant, créant et étant toujours un pionnier dans toutes les activités ; digne d’être un brillant exemple à suivre pour la jeune génération. Ses collègues ont commenté qu'il est un travailleur qui ose penser, qui ose faire, qui ose assumer ses responsabilités jusqu'au bout, qui apprend et innove constamment et qui place toujours l'intérêt collectif au-dessus de tout.

Le mineur Pham Dinh Duan a déclaré : « Les enseignements d'Oncle Ho sont une grande motivation, incitant chaque cadre et ouvrier à travailler avec plus d'enthousiasme et à contribuer à la construction de leur patrie… Je considère toujours l'étude et le respect des enseignements d'Oncle Ho comme une ligne directrice pour tout travail. Dans l'environnement de travail difficile de la mine profonde, à chaque quart de travail, je privilégie toujours la sécurité, m'efforçant d'assurer la production assignée à l'unité. De plus, mes collègues et moi-même effectuons des recherches et apprenons constamment, acquérons des compétences technologiques que nous appliquons aux nouvelles conditions de production actuelles, améliorant ainsi les conditions de travail et bénéficiant à l'unité. »

Aujourd'hui, parallèlement au développement du pays et à la nécessité d'assurer l'énergie pour l'économie, plus de 800 000 mineurs du Groupe national des industries du charbon et des minéraux du Vietnam s'efforcent d'imiter et de mettre en œuvre de manière excellente les enseignements de l'Oncle Ho. Chaque officier et chaque travailleur de l'industrie du charbon s'efforce d'augmenter la production et l'échelle d'exploitation, amenant l'industrie du charbon à continuer de promouvoir son rôle comme l'un des trois piliers assurant la sécurité énergétique nationale, construisant une province de Quang Ninh riche, civilisée et moderne.

En 2024, l'ensemble du Comité du Parti du charbon de Quang Ninh comptait 182 collectifs et individus inscrits pour mettre en œuvre le modèle « Apprendre et suivre l'Oncle Ho », 1 020 images de « Mineur - Soldat » dans les domaines d'activités du Comité du Parti ont été construites et honorées par les unités. Les mouvements d’émulation créent une dynamique pour aider le Groupe à atteindre ses objectifs de production et d’affaires. Rien qu’en 2024, la production de charbon brut de TKV atteindra 37,5 millions de tonnes ; consommation de charbon 46,7 millions de tonnes ; Le bénéfice total du Groupe a atteint 6,23 billions de VND, soit une augmentation de 42,2% par rapport au plan annuel et une augmentation de plus de 12% par rapport à 2023. En particulier, le salaire moyen des employés de TKV est le plus élevé depuis la création du Groupe avec 18 millions de VND/personne/mois.

En 2025, les unités et les localités de la province de Quang Ninh continueront de lancer la campagne d'émulation « Apprendre et suivre l'Oncle Ho », en la concrétisant par des modèles et des activités pratiques. Ainsi, nous avons suscité l'esprit d'autonomie, de créativité et d'aspirations au développement pour faire de Quang Ninh une province modèle, riche, civilisée et moderne, entrant fermement dans une nouvelle ère - l'ère de la croissance nationale. Pour l'industrie du charbon en particulier, le mouvement d'émulation « Apprendre et suivre l'Oncle Ho » crée une forte influence, devenant la principale force motrice pour promouvoir la production et les activités commerciales du Groupe.

Français Le camarade Nguyen Manh Tuong, secrétaire adjoint permanent du Comité du Parti du charbon de Quang Ninh, a déclaré : En 2025, les comités du Parti relevant du Comité du Parti du charbon de Quang Ninh continueront d'étudier et de suivre l'idéologie, la moralité et le style de Ho Chi Minh, associés à la construction de l'image de « Mineur-Soldat » afin que le mouvement « Apprendre et suivre l'Oncle Ho » soit largement diffusé, créant une motivation pour la compétition, s'efforçant de dépasser l'objectif de 2025 de produire plus de 38 millions de tonnes de charbon et de consommer 50 millions de tonnes de l'ensemble du Groupe. Parallèlement à cela, il faut concourir à construire une vie culturelle des mineurs, une culture d’entreprise et une culture de l’industrie du charbon riche en identité ; assurer la sécurité du travail, augmenter les revenus des travailleurs.