Esta mañana, 28 de junio, el subsecretario del Comité Provincial del Partido, presidente del Comité Popular Provincial, Vo Van Hung, jefe del Comité Directivo Provincial para la Transformación Digital; El vicepresidente del Comité Popular Provincial, Hoang Nam, presidió una reunión para evaluar los resultados del trabajo de transformación digital de acuerdo con la Decisión No. 1982/QD-UBND del 29 de julio de 2022 del Comité Popular Provincial (Decisión 1982) y los primeros 6 meses de 2024, direcciones y tareas para el futuro.

El presidente del Comité Popular Provincial, Vo Van Hung, solicitó revisar las tareas asignadas a los departamentos, sucursales y los criterios para evaluar la implementación de la transformación digital de las agencias desde la provincia hasta el nivel de base - Foto: TT

En los últimos tiempos, con la participación activa de todos los niveles, sectores y toda la sociedad, el proceso de transformación digital en la provincia ha logrado algunos resultados notables en los campos de conciencia digital, instituciones digitales, infraestructura digital, datos digitales, recursos humanos digitales, gobierno digital, economía digital, sociedad digital, seguridad de la información en red... El índice de evaluación de la transformación digital de la provincia de Quang Tri ha mejorado, las puntuaciones de los componentes de conciencia digital, instituciones digitales e infraestructura digital han aumentado significativamente.

En lo que respecta a la ejecución de las tareas de acuerdo con la Decisión 1982, se han implementado básicamente 11/11 grupos de tareas generales asignados. Se han implementado 11/21 tareas de desarrollo de gobierno digital, 5/9 tareas de desarrollo económico digital y 1/6 tareas de desarrollo social digital.

Además de los resultados alcanzados, todavía existen algunas dificultades y problemas como que muchas unidades no se han centrado en implementar la transformación digital y no hay muchas empresas de tecnología digital, especialmente empresas que brinden plataformas digitales, por lo que es difícil desarrollar la economía digital.

Las universidades de la provincia no cuentan con carreras de formación en transformación digital, lo que dificulta el desarrollo de recursos humanos digitales. Los recursos humanos para consultoría en transformación digital en agencias y unidades trabajan mayoritariamente a tiempo parcial y no egresan de la especialidad correcta en tecnologías de la información.

Al emitir sus opiniones, el vicepresidente del Comité Popular Provincial, Hoang Nam, sugirió que los sectores deberían centrarse en la implementación efectiva con base en las tareas pendientes y las tareas adicionales asignadas para ser realizadas en los últimos 6 meses de 2024. El punto de vista rector de la provincia es que cada sector es responsable de la transformación digital de ese sector, el jefe es responsable de la implementación de la transformación digital del sector bajo su cargo y necesita delinear una visión para su sector y localidad para monitorear y dirigir la implementación efectiva.

Al concluir la reunión, el presidente del Comité Popular Provincial, Vo Van Hung, enfatizó que la transformación digital ya no es extraña porque está estrechamente vinculada a la vida real y es una de las soluciones importantes en las que se debe enfocar para servir mejor a las personas y las empresas. Esta es también una tarea y solución importante para servir al trabajo de los departamentos, sucursales y localidades.

Identificar la transformación digital como una tarea inevitable, urgente y de largo plazo; debe llevarse a cabo con urgencia, con persistencia, con continuidad, con pasos firmes, centrados y claves. El Presidente del Comité Popular Provincial solicitó que en el próximo período el Comité Directivo revise las tareas asignadas a los departamentos y sucursales, revise los criterios para evaluar la implementación de la transformación digital de las agencias desde el nivel provincial hasta el nivel de base.

Reevaluar la organización e implementación de la transformación digital desde la etapa de gestión del Comité Popular Provincial y los departamentos y sucursales, explotar eficazmente y evitar el desperdicio de la infraestructura invertida en la transformación digital, innovar el funcionamiento del Centro de Servicios de la Administración Pública...

Los departamentos, sucursales, sectores y localidades se centran en construir y perfeccionar bases de datos especializadas e integrarlas en el almacén de bases de datos compartido de la provincia para enriquecer los datos de la provincia.

Thanh Truc