Όπου υπάρχουν εργαζόμενοι, υπάρχουν πολιτιστικά κέντρα.
Στις 17 Μαρτίου 2021, η Επιτροπή του Κόμματος της Πόλης του Ανόι εξέδωσε το Πρόγραμμα 06-CTr/TU για την ανάπτυξη του πολιτισμού, τη βελτίωση της ποιότητας του ανθρώπινου δυναμικού και την οικοδόμηση κομψών και πολιτισμένων πολιτών του Ανόι για την περίοδο 2021-2025. Για να συγκεκριμενοποιήσει τους στόχους και τα καθήκοντα που περιγράφονται στο Πρόγραμμα, η Ομοσπονδία Εργασίας της Πόλης του Ανόι (Ανόι, Φλόριντα) εξέδωσε ένα σχέδιο για την ίδρυση κέντρων πολιτιστικών δραστηριοτήτων για εργαζόμενους σε επιχειρήσεις, βιομηχανικά πάρκα, ζώνες επεξεργασίας εξαγωγών και περιοχές με μεγάλο αριθμό εργαζομένων που ζουν εκεί, για την περίοδο 2021-2025.

Κατά την ημερομηνία έκδοσης του Έργου, το Ανόι είχε ακόμη 39 κέντρα πολιτιστικών και καλλιτεχνικών δραστηριοτήτων σε τακτική λειτουργία και αποτελεσματικότητα. Με στόχο τη βελτίωση, τη διατήρηση και την ενίσχυση της ποιότητας λειτουργίας των υφιστάμενων μοντέλων κέντρων πολιτιστικών και καλλιτεχνικών δραστηριοτήτων και την επένδυση στην κατασκευή νέων κέντρων, Η Ομοσπονδία Εργατικών Συνδικάτων της πόλης του Ανόι έχει θέσει ως στόχο να συνεχίσει να διατηρεί και να βελτιώνει την ποιότητα των δραστηριοτήτων στα 39 ιδρυμένα και τακτικά λειτουργικά πολιτιστικά και καλλιτεχνικά κέντρα έως το 2025 και να κατασκευάσει 28 νέα πολιτιστικά και καλλιτεχνικά κέντρα κατά την περίοδο 2021-2025.
Συνεπώς, ο στόχος είναι η οικοδόμηση πολιτιστικών θεσμών σε επίπεδο βάσης, η ενσωμάτωση πολιτιστικών, καλλιτεχνικών και αθλητικών δραστηριοτήτων στη ζωή των εργαζομένων και η προσέλκυση και συγκέντρωση εργαζομένων για συμμετοχή σε πολιτιστικές, καλλιτεχνικές και αθλητικές δραστηριότητες με σκοπό τη βελτίωση της πνευματικής τους ζωής, σύμφωνα με το Ψήφισμα 20-NQ/TW του 10ου Συνεδρίου του Κόμματος «Σχετικά με τη συνέχιση της οικοδόμησης της βιετναμέζικης εργατικής τάξης στην περίοδο επιτάχυνσης της εκβιομηχάνισης και του εκσυγχρονισμού της χώρας».
Για να επιταχύνει την υλοποίηση της κατασκευής πολιτιστικών και καλλιτεχνικών κέντρων για τους εργαζόμενους, η Ομοσπονδία Εργατικών Συνδικάτων της Πόλης του Ανόι έχει εφαρμόσει πολλές αποτελεσματικές λύσεις, όπως: την ετήσια προετοιμασία εκτιμήσεων προϋπολογισμού για την κατασκευή νέων πολιτιστικών και καλλιτεχνικών κέντρων και την υποβολή τους στην Λαϊκή Επιτροπή της Πόλης του Ανόι· την καθοδήγηση των συνδικάτων σε όλα τα επίπεδα σχετικά με τη διαδικασία ίδρυσης, οργάνωσης δραστηριοτήτων και διαχείρισης αυτών των κέντρων· την έρευνα και αξιολόγηση των συνθηκών ίδρυσης και την έκδοση αποφάσεων για οικονομική υποστήριξη της κατασκευής. Ταυτόχρονα, έχει κατευθύνει τα συνδικάτα σε όλα τα επίπεδα να προωθήσουν τον ρόλο και τη λειτουργία των συνδικαλιστικών οργανώσεων στην οικοδόμηση και βελτίωση της πολιτιστικής και πνευματικής ζωής των εργαζομένων.
Η Ομοσπονδία Εργατικών Συνδικάτων της πόλης του Ανόι παρακολουθεί επίσης τακτικά τις ανάγκες και τις προσδοκίες των μελών και των εργαζομένων της σχετικά με τη βελτίωση της πολιτιστικής και πνευματικής τους ζωής, καθώς και τη συμμετοχή τους σε πολιτιστικές, καλλιτεχνικές και αθλητικές δραστηριότητες. Μέχρι σήμερα, το Ανόι έχει ιδρύσει και λειτουργήσει αποτελεσματικά 67 πολιτιστικά και καλλιτεχνικά κέντρα για τους εργαζόμενους.
Επιβεβαίωση της λειτουργίας βελτίωσης της πολιτιστικής και πνευματικής ζωής των εργαζομένων.
Αξιολογώντας τα αποτελέσματα της εφαρμογής του μοντέλου πολιτιστικών και καλλιτεχνικών δραστηριοτήτων βάσης στην περιοχή, ο Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Εργατικών Συνδικάτων της Πόλης του Ανόι, Pham Quang Thanh, δήλωσε ότι επί του παρόντος υπάρχουν 3 πρότυπες πολιτιστικές και καλλιτεχνικές δραστηριότητες βάσης που εφαρμόζονται στο Ανόι: σε μονάδες και επιχειρήσεις, σε βιομηχανικές ζώνες και συστάδες και σε κατοικημένες περιοχές. Αυτές οι πολιτιστικές και καλλιτεχνικές δραστηριότητες βάσης λαμβάνουν επενδύσεις, υποστήριξη και συντήρηση από τα επαγγελματικά τμήματα, τους επικεφαλής επιχειρήσεων και τα ανώτερα συνδικάτα.

Κατά την τελευταία περίοδο, η Κομματική Επιτροπή της Ομοσπονδίας Εργατικών Συνδικάτων της πόλης του Ανόι έχει δώσει εντολή σε όλα τα επίπεδα των συνδικάτων στην πρωτεύουσα να παρακολουθούν τακτικά την κατάσταση, τις ανάγκες και τις προσδοκίες των μελών των συνδικάτων, των εργαζομένων και των εργαζομένων· να εξετάζουν και να υποβάλλουν εκθέσεις σχετικά με τη λειτουργία των πολιτιστικών και αθλητικών κέντρων· και να αξιολογούν την ποιότητα των εγκαταστάσεων που εξυπηρετούν πολιτιστικές και αθλητικές δραστηριότητες για τους εργαζόμενους. Με βάση αυτό, έχουν προτείνει στους επικεφαλής των φορέων, των μονάδων, των επιχειρήσεων και των συνδικάτων υψηλότερου επιπέδου να παρέχουν πρόσθετο εξοπλισμό για τη βελτίωση της πολιτιστικής και πνευματικής ζωής των μελών των συνδικάτων, των εργαζομένων και των εργαζομένων.
Κατά τη διάρκεια της διαδικασίας εφαρμογής, το μοντέλο πολιτιστικών και πνευματικών δραστηριοτήτων για τους εργαζόμενους αποδείχθηκε πρακτικό, με τρία μοντέλα κατάλληλα για τις συγκεκριμένες συνθήκες κάθε μονάδας. Οι δραστηριότητες πολιτιστικών και πνευματικών δραστηριοτήτων για τους εργαζόμενους έχουν συγκεκριμένο και πρακτικό περιεχόμενο, ικανοποιώντας τις ανάγκες και τις προσδοκίες των εργαζομένων και υποστηρίζονται από τις επιχειρήσεις. Αυτό συμβάλλει στη βελτίωση της πολιτιστικής και πνευματικής ζωής των εργαζομένων, στην οικοδόμηση μιας υπεύθυνης σχέσης μεταξύ επιχειρήσεων, συνδικάτων βάσης και συνδικάτων υψηλότερου επιπέδου στη φροντίδα της πνευματικής ζωής των εργαζομένων, και στην προσέλκυση επενδυτικών πόρων για πολιτιστικές και πνευματικές δραστηριότητες για τους εργαζόμενους στην πόλη.
Οι δραστηριότητες προπαγάνδας έχουν ενταθεί στα βιομηχανικά πολιτιστικά κέντρα. Η λειτουργία της βελτίωσης της πολιτιστικής και πνευματικής ζωής αυτών των κέντρων έχει επιβεβαιωθεί, με δραστηριότητες που οργανώνονται σε διάφορες μορφές, προσελκύοντας την προσοχή και τη συμμετοχή μεγάλου αριθμού εργαζομένων. Αυτό συμβάλλει στην οικοδόμηση ενός καλλιεργημένου βιομηχανικού τρόπου ζωής, στη βελτίωση της πνευματικής και σωματικής ευεξίας, στη δημιουργία μιας ατμόσφαιρας ενθουσιασμού και στην ενθάρρυνση ενός πνεύματος έντονης εργασίας και ανταγωνισμού στην εργασία, την παραγωγή, τις επιχειρήσεις και τις υπηρεσίες εντός της μονάδας.
Παράλληλα με την κατασκευή πολιτιστικών και αθλητικών κέντρων για την ενίσχυση της πολιτιστικής ζωής για τους εργαζόμενους και τους εργάτες σύμφωνα με το Πρόγραμμα 06-CT/TU, η Κομματική Επιτροπή της Ομοσπονδίας Εργατικών Συνδικάτων της Πόλης του Ανόι έχει δώσει οδηγίες σε όλα τα επίπεδα των συνδικάτων στην πρωτεύουσα να ενισχύσουν και να βελτιώσουν την ποιότητα των πολιτιστικών, καλλιτεχνικών και αθλητικών δραστηριοτήτων μεταξύ των δημοσίων υπαλλήλων, των δημοσίων υπαλλήλων και των εργαζομένων. Αυτό συμβάλλει στην οικοδόμηση μιας ζωντανής πολιτιστικής και πνευματικής ζωής, στην καλλιέργεια πολιτιστικών προσωπικοτήτων βάσης, στην προώθηση και ενίσχυση της δημιουργικότητας, στη βελτίωση της σωματικής και ψυχικής υγείας και στην καταπολέμηση των κοινωνικών δεινών. Αυξημένες επενδύσεις σε εγκαταστάσεις και εξοπλισμό για πολιτιστικές, σωματικές και αθλητικές δραστηριότητες εφαρμόζονται επίσης σε χώρους εργασίας, κατοικημένες περιοχές και περιοχές με υψηλή συγκέντρωση εργαζομένων και εργατών.
Η Ομοσπονδία Εργατικών Συνδικάτων της πόλης του Ανόι έχει διευθύνει την οργάνωση πολλών δραστηριοτήτων, όπως: αθλητικά φεστιβάλ, καλλιτεχνικές και πολιτιστικές παραστάσεις για εργαζόμενους, δημόσιους υπαλλήλους και εργάτες στην πρωτεύουσα· ο φωτογραφικός διαγωνισμός «Εντυπώσεις από το Συνδικάτο και τους Εργάτες της Πρωτεύουσας»... Ταυτόχρονα, έχει δημιουργήσει και βελτιώσει την ποιότητα των πολιτιστικών ιδρυμάτων που εξυπηρετούν τους εργαζόμενους.
Τα συνδικάτα σε όλα τα επίπεδα στο Ανόι έχουν προτείνει στις επιτροπές του Κόμματος, στις κυβερνητικές υπηρεσίες και στις αρμόδιες επαγγελματικές υπηρεσίες να δώσουν προσοχή και να δημιουργήσουν ευνοϊκές συνθήκες για τα μέλη των συνδικάτων και τους εργαζόμενους, ώστε να σπουδάσουν και να βελτιώσουν τις δεξιότητές τους, καθώς και να συμμετάσχουν σε εκπαιδευτικά μαθήματα. Ετησίως, τα συνδικάτα σε όλα τα επίπεδα ενθαρρύνουν ενεργά τα μέλη των συνδικάτων και τους εργαζόμενους να εγγραφούν για την αναγνώριση καινοτόμων ιδεών στην εργασία και την παραγωγή, με στόχο την ενθάρρυνση της δημιουργικότητας μεταξύ των μελών των συνδικάτων και των εργαζομένων.
(Συνέχεια...)
[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://kinhtedothi.vn/bai-1-quan-tam-phat-trien-toan-dien-the-chat-tinh-than-cho-cong-nhan.html







