Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Jobsnew und die Geschichte der Bemühungen von Null bis zur Rekrutierungsplattform

Báo Quốc TếBáo Quốc Tế15/08/2024


Obwohl Jobsnew erst seit knapp einem Jahr besteht, hat es sich schnell als einer der renommiertesten und zuverlässigsten Online-Rekrutierungskanäle für Zehntausende von Arbeitgebern und Arbeitssuchenden etabliert. [Anzeige_1]
Jobsnew và câu chuyện nỗ lực từ số 0 đến nền tảng tuyển dụng - tìm việc thế hệ mới

Die Jobsnew Joint Stock Company (abgekürzt Jobsnew) ist im Bereich der Personalbeschaffung und Arbeitssuche in Vietnam tätig. Jobsnew wurde 2023 gegründet und entwickelte und startete die Website Jobsnew.vn mit dem Ziel, ein Ökosystem für die Personalbeschaffung und Jobsuche aufzubauen, in dem Arbeitgeber und Bewerber einfach und bequem miteinander in Kontakt treten können.

CEO von Jobsnew spricht über Herausforderungen bei der Personalbeschaffung

Die Frage von Arbeitskräfteangebot und -nachfrage stellt sowohl für Arbeitgeber als auch für Bewerber stets eine große Herausforderung dar. CEO Vo Tan Phat verfügt selbst über langjährige Managementerfahrung in Unternehmen und sieht dieses Problem ebenfalls klar.

Herr Phat erklärte: „Ich frage mich oft, warum der Einstellungsprozess so schwierig ist? Und warum lassen sich mit den Einstellungsvoraussetzungen keine geeigneten Kandidaten finden? Im Gegenteil, viele junge Menschen haben Schwierigkeiten, einen Job zu finden, der zu ihrem Studienfach passt.“

CEO Võ Tấn Phát - nhà sáng lập Jobsnew.
CEO Vo Tan Phat – Gründer von Jobsnew.

Laut Herrn Phat ist die mangelnde Berufsorientierung eines der Hauptprobleme, mit denen viele Studenten nach dem Abschluss konfrontiert sind. Manche Menschen wählen ein Hauptfach nur, weil es beliebt ist, aufgrund des Drucks ihrer Familie, weil sie das Hauptfach nicht gut verstehen oder keine klaren Ziele haben. Dies führt dazu, dass die Lernmethode nicht fokussiert ist. Und wenn sie ihren Abschluss machen, stellen sie fest, dass sie die wahren Bedürfnisse des Arbeitsmarktes nicht verstehen.

Darüber hinaus ist für viele Menschen auch der Mangel an notwendigen Bewerbungskompetenzen ein großes Hindernis, keine Praktikumsplätze oder kein geeignetes Unternehmen zu finden. Tatsächlich sind Fähigkeiten zur Stellensuche sehr wichtig. Es hilft Kandidaten, ihre zukünftige Karriere frühzeitig zu planen und vorzubereiten. Dies ist jedoch nicht allen jungen Menschen bewusst, was dazu führt, dass sie häufig den Arbeitsplatz wechseln müssen, weil sie keine passende Stelle finden.

Reise, um Vertrauen zu schaffen und Kandidaten und Arbeitgeber zu überzeugen

Als Herr Vo Tan Phat Phat erkannte, dass die Personalbeschaffung schwierig war und dringend Unterstützungslösungen erforderlich waren, träumte er von einer Online-Plattform für Personalbeschaffung und Stellensuche. Dort können Bewerber und Arbeitgeber ganz einfach miteinander in Kontakt treten und so Zeit und Kosten sparen.

Herr Phat sagte, als er zum ersten Mal auf den Personalbeschaffungsmarkt trat und nach einem Job suchte, sah er, dass Jobsnew eine große Herausforderung darstellen würde. Die Realität hat jedoch bewiesen, dass Beharrlichkeit und Anstrengungen im Hinblick auf die gesetzten Ziele und Missionen die Wendepunkte für Jobsnew sind, um seine Stärken zu fördern.

Jobsnew konzentriert sich auf die Anwendung von KI-Technologie und baut parallel dazu ein engagiertes Mitarbeiterteam auf, das alle Kundenanfragen direkt berät und umgehend löst. Die schnelle Unterstützung sowohl für Arbeitgeber als auch für Kandidaten ist eine der Stärken, die diese Plattform auszeichnet.

Jobsnew luôn chú trọng đến yếu tố con người trong định hướng hoạt động.
Bei der betrieblichen Ausrichtung von Jobsnew steht der Faktor Mensch stets im Mittelpunkt.

Die Website Jobsnew.vn wird aufgrund ihres benutzerfreundlichen Designs, der einfachen Benutzeroberfläche und der ständig aktualisierten und genauen Stellenausschreibungsinformationen sehr geschätzt.

Herr Vo Tan Phat erklärte: „Benutzererfahrung und -wert stehen bei uns immer an erster Stelle. Jobsnew hat eine Arbeitsumgebung geschaffen, in der die Benutzer im Mittelpunkt aller Aktivitäten stehen.“

Bislang hat sich Jobsnew nach und nach zu einer seriösen Rekrutierungsplattform entwickelt. Die Einheit verfügt über Zehntausende von Kandidatenprofilen und fast 3.000 Arbeitgeberkonten aus allen Provinzen und Städten des Landes. Stellenangebote in Städten wie: Jobs in Hanoi, Jobs in Da Nang, Jobs in Binh Duong, Jobs in Ho-Chi-Minh-Stadt. Ho-Chi-Minh-Stadt, Can Tho-Jobs, ... erhielten viel Aufmerksamkeit.

Obwohl die Anzahl der Benutzer noch begrenzt ist, sind wir zuversichtlich, dass sich die Einheit dank der Bemühungen von Jobsnew in Zukunft noch weiter entwickeln wird. Das Ziel zu erreichen, eine Rekrutierungs- und Jobsuchplattform zu werden, der viele Arbeitnehmer und Unternehmen vertrauen.

Kontaktinformationen

- Website: https://jobsnew.vn/

- Hotline: 0937.226.225

- E-Mail: [email protected]

- Fanseite: https://www.facebook.com/Jobsnew.com.vn

- Adresse: C8 – 13 Nguyen Chanh Street, Wohngebiet Phu An, Bezirk Phu Thu, Bezirk Cai Rang, Stadt Can Tho.


[Anzeige_2]
Quelle: https://baoquocte.vn/jobsnew-va-cau-chuyen-no-luc-tu-so-0-den-nen-tang-tuyen-dung-tim-viec-the-he-moi-282542.html

Kommentar (0)

Simple Empty
No data

Gleiches Thema

Gleiche Kategorie

Pilot erzählt von dem Moment, „als er am 30. April über das Meer der roten Fahnen flog und sein Herz für das Vaterland zitterte“
Stadt. Ho Chi Minh 50 Jahre nach der Wiedervereinigung
Himmel und Erde in Harmonie, glücklich mit den Bergen und Flüssen
Feuerwerk erhellte den Himmel zur Feier des 50. Jahrestages der nationalen Wiedervereinigung

Gleicher Autor

Erbe

Figur

Geschäft

No videos available

Nachricht

Politisches System

Lokal

Produkt