Generalsekretär To Lam nahm an der Konferenz teil und hielt dort eine Rede. Ebenfalls anwesend waren Mitglieder des Politbüros: Präsident Luong Cuong; Premierminister Pham Minh Chinh; Vorsitzender der Nationalversammlung, Tran Thanh Man ... Mitglieder des Politbüros, Mitglieder des Sekretariats, Leiter von Abteilungen, Ministerien, Zweigstellen ...

An der Binh-Thuan-Brücke waren folgende Genossen anwesend: Dang Hong Sy – Ständiger stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees – Leiter der Delegation der Nationalversammlung der Provinz; Doan Anh Dung – Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz; Genossen des Provinzparteikomitees! Führer des Volksrats und des Volkskomitees der Provinz; Leiter der Abteilungen, Zweigstellen, Sektoren und Organisationen der Provinz. Die Konferenz war mit 73 Veranstaltungsorten in der gesamten Provinz verbunden und wurde von über 7.454 Delegierten, Kadern und Parteimitgliedern besucht.

Auf der Konferenz übermittelte Genosse Le Minh Hung, Mitglied des Politbüros, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und Vorsitzender des Zentralen Organisationskomitees, die wichtigsten und wichtigsten Inhalte einer Zusammenfassung der Umsetzung der Resolution Nr. 18-NQ/TW des 12. Zentralkomitees der Partei vom 25. Oktober 2017 „Einige Fragen zur weiteren Erneuerung und Reorganisation des Apparats des politischen Systems, um ihn zu rationalisieren und ihm einen effektiven und effizienten Betrieb zu ermöglichen“. Genosse Tran Thanh Man, Mitglied des Politbüros und Vorsitzender der Nationalversammlung, hielt einen Vortrag zum Thema „Lösungen zur Beseitigung institutioneller Engpässe und Flaschenhälse“. Genosse Pham Minh Chinh, Mitglied des Politbüros und Premierminister, hielt eine Rede zum Thema „Sozioökonomische Lage im Jahr 2024; Lösungen zur Beschleunigung der sozioökonomischen Entwicklung im Jahr 2025“. Genosse Nguyen Trong Nghia, Mitglied des Politbüros, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und Leiter der zentralen Propagandaabteilung, leitete die Propagandaarbeit zur Umsetzung der Resolution Nr. 18-NQ/TW.

In seiner Rede auf der Konferenz betonte Generalsekretär To Lam, dass es seit der 10. Zentralkonferenz am 20. September 2024 im gesamten politischen System starke Bewegungen gegeben habe, die mit neuem Geist und neuer Geschwindigkeit agierten, um neue treibende Kräfte und neue Effizienz für die sozioökonomische Entwicklung zu schaffen und das materielle und geistige Leben der Menschen zu verbessern. Um die in der Resolution des 13. Nationalen Parteitags festgelegten sozioökonomischen Entwicklungsziele zu erreichen, betonte Generalsekretär To Lam, dass es notwendig sei, das Denken zu erneuern, „loszulassen“, entschlossen zu sein, Durchbrüche zu erzielen und über sich selbst hinauszuwachsen. „Das Zentralkomitee der Partei, die Regierung und die Nationalversammlung konzentrieren sich auf die Beseitigung von Engpässen und die Schaffung grundlegender Faktoren für den Aufschwung des Landes. Dabei geht es insbesondere um Fragen der Infrastruktur, wie etwa das Verkehrssystem, die Energieinfrastruktur, die Humanressourcen, die Einrichtungen, die institutionelle Reform und die Verwaltungsverfahren“, sagte der Generalsekretär.

Im Hinblick auf die Vorbereitung des 14. Parteitags forderte der Generalsekretär die Parteikomitees auf allen Ebenen auf, sich gemäß den Anweisungen auf die Personalvorbereitung für die neue Amtszeit zu konzentrieren und ein Kaderteam mit ausreichenden Qualitäten und Kapazitäten zusammenzustellen, um den neuen Entwicklungsanforderungen gerecht zu werden. Jeder Kader und jedes Parteimitglied muss ständig lernen, sich „zu verbessern“, um den Anforderungen und Aufgaben in der neuen Phase des Landes gerecht zu werden. Wenn sie die Anforderungen nicht erfüllen können, müssen sie freiwillig zurücktreten und die Aufgabe anderen überlassen. „Wir müssen vor dem Parteitag besondere Aufmerksamkeit darauf richten, die ‚Krankheiten‘ der Personalarbeit zu überwinden, wie etwa: Diejenigen, die nicht wiedergewählt werden, sind auf der sicheren Seite, verspüren eine defensive Haltung und trauen sich nicht, neue Dinge umzusetzen; die Mitarbeiter, die im neuen Parteikomitee mitarbeiten sollen, sind zurückhaltend, wollen keine Konflikte und haben Angst, Stimmen zu verlieren; sie kalkulieren damit, dass Verwandte, Bekannte und ‚Kumpel‘ Führungspositionen erobern oder sie wenden ‚organisatorische Tricks‘ an, um Leute, die ihnen nicht gefallen, wegzustoßen … Die Personalorganisationsarbeit ist die Arbeit der Partei, deshalb müssen die Parteikomitees auf allen Ebenen die Parteisatzung sowie die Vorschriften und Gesetze der Partei zur Personalarbeit gewissenhaft umsetzen“, erklärte der Generalsekretär.

Durch die Konferenz wird den Parteikomitees, Behörden, der Vaterländischen Front, gesellschaftspolitischen Organisationen, Kadern und Parteimitgliedern geholfen, die Haupt- und Schlüsselinhalte bei der Umsetzung der Zusammenfassung der oben genannten Themen zu erfassen und sie dadurch weiterhin gründlich an Orten, in Agenturen und Einheiten zu verbreiten, zu propagieren und umzusetzen, um methodische und wissenschaftliche Methoden sicherzustellen und Einheit innerhalb der Partei und Konsens unter den Menschen zu schaffen.