إنشاء 6 أقسام وموظفين رئيسيين بعد الترتيب

في عصر يوم 20 فبراير، عقدت اللجنة الشعبية لمقاطعة سون لا مؤتمرا للإعلان عن قرار مجلس الشعب الإقليمي بشأن إنشاء وكالات متخصصة تابعة للجنة الشعبية الإقليمية؛ وقرار رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية بالسماح بدمج المنظمات الجماهيرية الموكلة إليها مهام من قبل الحزب والدولة والعمل الشخصي.

خلال المؤتمر، أعلن قادة اللجنة الشعبية لمقاطعة سون لا قرار مجلس الشعب لمقاطعة سون لا بإنشاء هيئات متخصصة تابعة للجنة الشعبية للمقاطعة. وأعلنوا عن وظائف ومهام ومقرات ست إدارات حديثة الإنشاء، وهي: وزارة الداخلية، ووزارة الإنشاءات، ووزارة الزراعة والبيئة، ووزارة المالية، ووزارة العلوم والتكنولوجيا، ووزارة الأقليات العرقية والدينية. ويدخل هذا القرار حيز التنفيذ اعتبارًا من 1 مارس 2025.

وبالإضافة إلى ذلك، أعلن قادة وزارة الداخلية في المؤتمر عن قرار تعيين قادة الوكالات المتخصصة للجنة الشعبية لمقاطعة سون لا؛ وقرار رئيس اللجنة الشعبية لمقاطعة سون لا بشأن نقل واستقبال وتعيين 12 من موظفي الخدمة المدنية القياديين والإداريين؛ ونقل وتعيين 31 نائب مدير للإدارات والفروع.

على وجه التحديد، تشغل السيدة فام ثي دوآن منصب مدير إدارة العلوم والتكنولوجيا؛ ويشغل السيد نجوين مينه تيان منصب مدير إدارة المالية؛ ويشغل السيد داو تاي تو منصب مدير إدارة البناء؛ ويشغل السيد نجوين فيت هونغ منصب مدير إدارة الأقليات العرقية والأديان؛ ويشغل السيد فونج كيم سون منصب مدير إدارة الزراعة والبيئة؛ ويشغل السيد نجوين فيت كوونج منصب مدير إدارة الصناعة والتجارة؛ ويشغل السيد نجوين دوك توان منصب مدير إدارة الصحة ؛ ويشغل السيد لوو بينه خيم منصب مدير إدارة الشؤون الخارجية؛ وتشغل السيدة لونج ثي نهو هوا منصب مدير إدارة الشؤون الداخلية.

تم نقل السيد تران داك ثانج، مدير إدارة الصحة، للعمل في لجنة الحزب بمنطقة ماي سون؛ والسيد ها نغوك تشونغ، مدير إدارة البناء، للعمل في لجنة الحزب بمنطقة فو ين؛ والسيد نجوين فان باك، مدير إدارة الصناعة والتجارة، للعمل في لجنة الحزب بمنطقة موونغ لا.

وفي كلمته في المؤتمر، أشاد السيد نجوين دينه فيت، رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية لسون لا، بمبادرة ومسؤولية وتضامن الإدارات والفروع والكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين في تقديم المشورة وتطوير مشروع لترتيب وتنظيم الجهاز بطريقة علمية ومتزامنة، وضمان الامتثال للوائح القانونية ووفقًا للوضع الفعلي للمقاطعة.

طلب رئيس مقاطعة سون لا من الهيئات والوحدات التركيز على استكمال تسليم التنظيم والموظفين والأصول والمالية والمرافق. وفي الوقت نفسه، مراجعة وتعديل اللوائح وقواعد العمل وقواعد التنسيق بما يتناسب مع الجهاز الجديد.