بعد نصف يوم من العمل الجاد والديمقراطي والمسؤول للغاية، اختتمت الدورة الخامسة والعشرون (الدورة الخاصة) لمجلس الشعب الإقليمي الرابع عشر، للفترة 2021-2026، بنجاح. في إطار سياسات وتوجيهات الحكومة المركزية ولجنة الحزب الإقليمية، قام مجلس الشعب الإقليمي بمراجعة ومناقشة وإقرار 9 قرارات لتلبية متطلبات التنمية في المقاطعة في العصر الجديد.

تبسيط الهيكل التنظيمي

بفضل التحضير الدقيق والشامل والمنهجي، تم ضمان الجودة والفعالية للعروض ومشاريع القرارات وتقارير التقييم المقدمة إلى الدورة الخامسة والعشرين لمجلس الشعب الإقليمي الرابع عشر للفترة 2021-2026. ساهمت القرارات التي تمت مناقشتها والموافقة عليها في الاجتماع في إنشاء ممر قانوني مهم لإزالة الاختناقات والعقبات، مما يساهم في تحرير الموارد وخلق زخم للنمو الاقتصادي والتنمية في المقاطعة في عام 2025 والفترة بأكملها 2026 - 2030.

في سياق أن كوانغ نينه والبلاد بأكملها تعمل بشكل عاجل على استكمال ترتيب جهاز النظام السياسي ليكون مبسطًا وقويًا وفعالًا وكفؤًا وناجحًا، فقد تم في الدورة الخامسة والعشرين لمجلس الشعب الإقليمي النظر في إنشاء وإعادة تنظيم الوكالات المتخصصة التابعة للجنة الشعبية الإقليمية وإقرارها والموافقة عليها من قبل مجلس الشعب الإقليمي. يعد هذا محتوى مهمًا للغاية لتجسيد سياسات وتوجهات الحكومة المركزية والإقليمية على وجه السرعة بشأن ترتيب وتبسيط جهاز الوكالات المتخصصة التابعة للجنة الشعبية الإقليمية لضمان الوحدة والتزامن في إدارة الدولة مع كل قطاع ومجال من المستوى المركزي إلى المستوى المحلي. وفي الوقت نفسه، العمل بشكل مستمر، وسريع، وبدون ثغرات قانونية؛ تحسين أداء وفعالية وكفاءة الجهاز السياسي بالتزامن مع تبسيط إجراءات الرواتب وإعادة الهيكلة وتحسين نوعية الموظفين لتلبية المتطلبات والمهام في الوضع الجديد.

استناداً إلى الهيكل التنظيمي الحالي، ستنشئ مقاطعة كوانج نينه 7 وكالات متخصصة تابعة للجنة الشعبية الإقليمية على أساس دمج واستلام وظائف ومهام الوحدات الخاضعة لإعادة الهيكلة والتبسيط. وعلى وجه التحديد، إنشاء الوحدات التالية: وزارة الداخلية على أساس دمج وزارة الداخلية ووزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية؛ - وزارة المالية على أساس دمج وزارة المالية ووزارة التخطيط والاستثمار؛ وزارة البناء على أساس دمج وزارة البناء ووزارة النقل؛ - قسم العلوم والتكنولوجيا على أساس دمج قسم العلوم والتكنولوجيا وقسم المعلومات والاتصالات؛ وزارة الثقافة والرياضة والسياحة على أساس دمج وزارة الثقافة والرياضة والسياحة؛ وزارة الزراعة والبيئة على أساس دمج وزارة الزراعة والتنمية الريفية ووزارة الموارد الطبيعية والبيئة؛ تعتمد إدارة الأقليات العرقية والأديان على لجنة الأقليات العرقية وتتلقى وظائف ومهام في مجال الدين والمعتقد من وزارة الداخلية.

كما قام كوانج نينه بإعادة تنظيم الوكالات المتخصصة التابعة للجنة الشعبية الإقليمية. وعلى وجه التحديد: إعادة تنظيم وزارة التعليم والتدريب على أساس تلقي الوظائف والمهام في مجال التعليم المهني من وزارة العمل والشؤون الاجتماعية وذوي الإعاقة؛ إعادة تنظيم وزارة الصحة على أساس استلام المهام والوظائف في مجالات الحماية الاجتماعية والأطفال والوقاية من الآفات الاجتماعية من وزارة العمل والشؤون الاجتماعية وذوي الإعاقة، ونقل مهام علاج الإدمان على المخدرات وعلاج ما بعد المخدرات من وزارة العمل والشؤون الاجتماعية وذوي الإعاقة إلى الشرطة الإقليمية؛ إعادة تنظيم وزارة العدل على أساس نقل مهمة إدارة الدولة للسجلات القضائية وأداء الخدمات العامة المتمثلة في إصدار السجلات القضائية إلى الشرطة الإقليمية؛ إعادة تنظيم وزارة الصناعة والتجارة على أساس حصولها على الوضع الأصلي لإدارة السوق الإقليمية من وزارة الصناعة والتجارة؛ إعادة تنظيم وزارة الخارجية على أساس نقل مهام ووظائف التفتيش على المجال الدبلوماسي إلى المفتشية الإقليمية؛ - إعادة تنظيم هيئة التفتيش الإقليمية على أساس استلام مهام ووظائف التفتيش في مجالات الدبلوماسية والسياسات العرقية والدين والمعتقد من عدد من الإدارات والفروع الإقليمية.

بعد إنشاء وإعادة تنظيم الوكالات المتخصصة التابعة للجنة الشعبية الإقليمية، سيكون لدى كوانج نينه 14 وكالة، أي أقل بـ 6 وكالات عن الوقت الحاضر: وزارة الصناعة والتجارة، وزارة الأقليات العرقية والأديان، وزارة التعليم والتدريب، وزارة العلوم والتكنولوجيا، وزارة الزراعة والبيئة، وزارة الداخلية، وزارة المالية، وزارة الثقافة والرياضة والسياحة، وزارة البناء، وزارة الصحة، مفتشية المقاطعة، وزارة الشؤون الخارجية، وزارة العدل، مكتب اللجنة الشعبية الإقليمية.

وقال السيد نجوين آنه توان، نائب مجلس تنظيم لجنة الحزب الإقليمية، وفد مجلس الشعب لمدينة دونج تريو: "لقد تم بناء القرار بشكل محكم وديمقراطي وشفاف وموضوعي، مع المسؤولية العالية للوكالات الوظيفية في النظام السياسي، والإجماع بين الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال، وخاصة في الإدارات والفروع المتضررة من الترتيب والترشيد. من أجل استقرار الجهاز والكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال في أقرب وقت للقيام بمهامهم على الفور، يحتاج مجلس الشعب الإقليمي إلى طلب من جبهة الوطن والمنظمات السياسية والاجتماعية ومجلس الشعب ومندوبي مجلس الشعب على جميع المستويات الإشراف على تنفيذ القرار لضمان التعزيز الكامل لمسؤوليات الوكالات والمنظمات في النظام السياسي بالإجماع والتصميم والوحدة العالية في تنفيذ المهام السياسية المهمة للحزب ووفقًا لتطلعات الكوادر وأعضاء الحزب والناخبين على الابتكار القوي والجذري، وإعادة ترتيب جهاز النظام السياسي ليكون مبسطًا وقويًا وكفؤًا وفعالًا وكفؤًا.

وأكد السيد هوانج با نام، سكرتير لجنة حزب مدينة مونج كاي، وفد مجلس شعب مدينة مونج كاي: إن القرار بشأن إنشاء وإعادة تنظيم الوكالات المتخصصة التابعة للجنة الشعبية الإقليمية يعزز توجيهات اللجنة المركزية بشأن إعادة ترتيب التنظيم والتوظيف في النظام السياسي، وضمان النحافة والتماسك والقوة؛ الأداء والفعالية والكفاءة. اقتراح أن تولي لجنة الحزب الإقليمية ومجلس الشعب واللجنة الشعبية اهتماما بتوجيه الاستقرار المبكر للهيكل التنظيمي والتوظيف والعمليات؛ خلق بيئة عمل، وتعزيز الثقة، وتحفيز وإلهام الموظفين وموظفي الخدمة المدنية والعاملين في القطاع العام؛ تعزيز دور ومسؤولية القائد. وجهت المحليات بشكل عاجل بتنظيم اجتماعات مجلس الشعب بما في ذلك ترتيب وإعادة تنظيم الإدارات والمكاتب المتخصصة لضمان التناسق من مستوى المحافظة إلى مستوى القاعدة للبدء في تنفيذ المهام، وضمان استمرارية جميع أنشطة الأجهزة والوحدات، دون انقطاع في العمل، ودون ترك مساحات شاغرة، ودون التأثير على الخدمة المقدمة للمواطنين والشركات.

إلى جانب إنشاء وإعادة تنظيم الوكالات المتخصصة التابعة للجنة الشعبية الإقليمية، أقر مجلس الشعب الإقليمي قرارًا بشأن تعديل ملاك الموظفين المدنيين في الوكالات والمنظمات الإدارية للدولة، مما يساهم في ضمان إدارة واستخدام ملاك الموظفين المدنيين وعدد الموظفين وفقًا للوائح والوضع العملي للمقاطعة، مع ضمان الموارد البشرية العاملة للوكالات وفقًا لمتطلبات المهام بعد الترتيب.

خلق اختراقات في النمو الاقتصادي

إن عام 2025 له أهمية كبيرة في خلق الزخم لخطة التنمية الخمسية القادمة (2025-2030)، وهي الفترة التي يجب على مقاطعة كوانج نينه التركيز فيها على تسريع واختراق ومواصلة الحفاظ على مكانتها كواحدة من المحليات ذات أعلى معدل نمو في البلاد، وتعزيز دورها كواحدة من أقطاب النمو في منطقة دلتا النهر الأحمر، ومثلث النمو في المنطقة الاقتصادية الرئيسية الشمالية، والمساهمة في دخول البلاد إلى عصر جديد من التنمية، عصر صعود الشعب الفيتنامي.

وفي الاجتماع، أظهر مندوبو مجلس الشعب الإقليمي ذكائهم وحماسهم لمناقشة وتمرير مشروع القرار بالإجماع بشأن استكمال مهام التنمية الاجتماعية والاقتصادية في عام 2025 بهدف نمو بنسبة 14٪ أو أكثر. وعلى وجه الخصوص، تم الاتفاق على 7 مهام وحلول محددة ومبتكرة لإزالة الاختناقات على الفور، وخلق خطوات تنموية قوية ومبتكرة لتحقيق أعلى الأهداف الاجتماعية والاقتصادية لعام 2025، وتمت الموافقة عليها بشدة من قبل مندوبي مجلس الشعب الإقليمي، مثل: إزالة العوائق وتحرير جميع الموارد المتاحة لإدارتها واستغلالها واستخدامها وتعظيمها، وخلق الأساس لتعزيز النمو والتنمية؛ تسهيل وتوفير أقصى قدر من الدعم للشركات، وتشجيع استيراد وتصدير السلع في المحافظة؛ جذب الموارد الخارجية، وخاصة جذب الاستثمار في العلوم والتكنولوجيا، وجذب الموارد عالية الجودة...

أكد السيد نجوين فان كونغ، سكرتير لجنة حزب مدينة دونج تريو، وفد مجلس الشعب لمدينة دونج تريو: إن تحديد هدف معدل النمو الاقتصادي في عام 2025 هو هدف اختراق، ويتطلب تصميمًا عاليًا وجهودًا كبيرة وإجراءات جذرية من النظام السياسي بأكمله لإزالة الاختناقات واستغلال مساحة التنمية وتعزيز نقاط القوة المحتملة لتعزيز الإنتاج وتطوير الأعمال. من المتوقع أن يصل معدل النمو الاقتصادي لمدينة دونج تريو في عام 2025 إلى 14.8% أو أكثر. وتستمر المدينة في مراجعة كل مورد وعامل نمو في الصناعة والقطاع بشكل شامل وجوهري لمواصلة تعديل هدف النمو بناءً على تنفيذ القرار الذي يعدل هدف النمو في المقاطعة؛ السعي إلى تحقيق معدل صرف 100% من رأس مال الاستثمار العام من خلال 8 مشاريع عاصمة إقليمية و104 مشاريع عاصمة مدينة. وفي الوقت نفسه، ركزنا على جذب المشاريع غير المدرجة في الميزانية من خلال 7 مشاريع انتقالية، و14 مشروعًا تم البدء فيها حديثًا...

تمت الموافقة على مشروع القرار بشأن استكمال مهام التنمية الاجتماعية والاقتصادية لعام 2025 مع تحديد هدف معدل النمو الاقتصادي بنسبة 14٪ في عام 2025، مما يدل على تصميم وإرادة وتطلعات التنمية لمقاطعة كوانج نينه، مما يساهم في التنفيذ الناجح لهدف النمو في البلاد بنسبة 8٪ أو أكثر في عام 2025، مما يخلق أساسًا متينًا لتحقيق نمو مزدوج الرقم في الفترة 2026-2030. حظي القرار بإجماع وثقة الكوادر وأعضاء الحزب والشعب ومجتمع الأعمال في المنطقة.

وقال السيد تا دوك كويت، المدير العام لشركة ماي كوين للسياحة المحدودة، بحماس: للمساهمة في النمو الاقتصادي للمقاطعة، يتطلب الأمر من الشركات الموجودة في المنطقة أن تكون مصممة وتبذل الجهود وتكون متحمسة منذ الأشهر الأولى من العام. منذ الأشهر الأولى من هذا العام، تجتمع الشركات بانتظام لمناقشة التقدم والحث عليه والتحقق منه كل يوم؛ هناك شكل من أشكال التعامل مع وحدات البناء المتأخرة عن الجدول الزمني، مما يضمن أن مشروع المجمع السياحي والمنتجع والترفيهي في فان دون يدخل حيز التشغيل قريبًا.

وفي الاجتماع، صوت مندوبو مجلس الشعب الإقليمي على الموافقة على العديد من القرارات الهامة بشأن تعديل وضبط واستكمال وإلغاء عدد من محتويات الرسوم والتكاليف الخاضعة لسلطة مجلس الشعب الإقليمي، وقائمة قطع الأراضي المخصصة لطرح مشاريع استثمارية باستخدام الأراضي في المنطقة؛ إتقان تنظيم وتشغيل صندوق دعم المزارعين الإقليمي...

وفي كلمته في الاجتماع، طلب الرفيق فو داي ثانغ، عضو اللجنة المركزية للحزب وأمين اللجنة الحزبية الإقليمية، من جميع المستويات والقطاعات والمحليات مواصلة تعزيز روح التضامن والوحدة في القيادة والتوجيه والإدارة؛ يتمتع بالتفكير المبتكر، والاختراق، والتصميم العالي، جهود كبيرة، وإجراءات حاسمة، وتنفيذ سياسات اللجان المركزية والإقليمية للحزب في الوقت المناسب وبمرونة وفعالية؛ - إعداد قيادات وكوادر تتمتع بالكفاءات والقدرات الكافية للقيام بالمهام والحلول اللازمة لتحقيق أهداف النمو الاقتصادي المحددة. وفي الوقت نفسه، تشجيع الكوادر على الجرأة على الابتكار، والجرأة على التفكير، والجرأة على الفعل، والجرأة على الاختراق، والجرأة على تحمل المسؤولية عن الصالح العام؛ التغلب فوراً على الوضع الذي يعاني منه عدد من الكوادر والموظفين المدنيين من التهرب والتهرب وعدم تحمل المسؤولية في التعامل مع العمل.