تحسين الأخلاقيات المهنية واستخدام وسائل التواصل الاجتماعي بين الصحفيين

وفقًا لنائب الرئيس الدائم لجمعية الصحفيين الفيتناميين، نجوين دوك لوي، بعد ست سنوات من تطبيقه، حظي قانون الصحافة لعام ٢٠١٦، الذي يتضمن عشر مواد تنظم أخلاقيات المهنة وقواعد استخدام الصحفيين الفيتناميين لشبكات التواصل الاجتماعي، بردود فعل إيجابية عديدة من الوزارات والهيئات والمحليات ووكالات الأنباء والرأي العام. يُهيئ القانون والوثائق التوجيهية لتطبيقه ممرًا قانونيًا لتطور ملحوظ في أنشطة الصحافة والأنشطة ذات الصلة، كما أن حرية الصحافة وحرية التعبير مكفولتان ومدعومتان في إطار الدستور والقانون.

منذ تطبيق قانون الصحافة لعام ٢٠١٦ والمواد العشر التي تنظم أخلاقيات مهنة الصحفيين الفيتناميين، أحرزت الصحافة تقدمًا ملحوظًا من حيث الكم والنطاق، بالإضافة إلى الابتكار وتحسين الجودة وفعالية العمل الإعلامي والدعاية. حتى الآن، تضم جمعية الصحفيين الفيتناميين ٢٤,٩٠٠ عضو يعملون في ٣٠١ منظمة، منها ٦٣ جمعية صحفية إقليمية وبلدية، و٢٠ جمعية مشتركة بين الجمعيات، و٢١٨ جمعية تابعة للمركز.

لقد نضج فريق الصحفيين في جميع أنحاء البلاد وأصبحوا ثابتين، وأتقنوا التكنولوجيا بثقة، وطبقوا الخبرة الحياتية العملية والأساس النظري، وأبدعوا أعمالاً صحفية ممتازة، وقدموا مساهمات مهمة في قضية بناء الوطن والدفاع عنه.

إلى جانب الإنجازات، لا تزال الأنشطة الصحفية تعاني من بعض النواقص والثغرات. وتشهد ظاهرة عدم تطبيق وكالات الأنباء لمبادئها وأهدافها على النحو الصحيح، ونشرها معلومات كاذبة، تزايدًا ملحوظًا. وأصبح استغلال الصحفيين لشبكات التواصل الاجتماعي لأغراض غير مهنية، والتصرف والتحدث دون معايير، وانتهاكهم للمعايير الأخلاقية، بل وحتى القانون، مصدر قلق بالغ، ليس فقط للصحافة، بل للرأي العام أيضًا.

ومن منظور منظمة سياسية واجتماعية ومهنية للصحفيين، تعمل جمعية الصحفيين الفيتنامية على التنسيق مع الوكالات الوظيفية التابعة لإدارة الدعاية المركزية ووزارة الإعلام والاتصالات لتعزيز التدابير الرامية إلى منع الانتهاكات ومعالجتها.

في المؤتمر، قدّم المندوبون عروضًا تقديمية، جاء فيها: لا يزال دور نقابة الصحفيين على جميع المستويات محدودًا، إذ لا تتحلى بالفعالية الكافية في معالجة انتهاكات أخلاقيات المهنة ومدونة قواعد السلوك الخاصة باستخدام الصحفيين الفيتناميين لشبكات التواصل الاجتماعي، فضلًا عن عدم قدرتها على رفع مستوى تقييم الخبرة المهنية لوكالات الأنباء وتصنيفها، بما يُسهم في تحسين مكانة عمل النقابة وجودة الصحافة. ​​وقد كشفت آلية عمل الأجهزة والموارد البشرية لوكالات الأنباء عن العديد من القيود. ويُعدّ التحول الرقمي للصحافة قضيةً مُلحّة، لكن قدرة الصحفيين على الاستجابة ليست عالية. كما أن المرافق التي تخدم الإنتاج غير متزامنة ومتقطعة.

واقترح المندوبون مهام وحلول رئيسية مثل: تعديل واستكمال المادة 8 من قانون الصحافة في اتجاه تعزيز دور ومسؤولية جمعية الصحفيين الفيتنامية في تثقيف وتعزيز الأخلاقيات المهنية للصحفيين؛ ورصد ومراقبة وتفتيش واستنتاج انتهاكات الأخلاقيات المهنية بشكل منتظم وتعزيز التعامل مع الانتهاكات من قبل الأعضاء والصحفيين؛ ووضع لوائح إضافية على جمعية الصحفيين ووكالات الصحافة في التعليم السياسي والأيديولوجي والتدريب وتعزيز الخبرة المهنية ومهارات الصحافة.

اقترح المندوبون، إلى جانب اللوائح المتعلقة بالصحفيين والمراسلين المقيمين، ضرورة استكمال لوائح صارمة بشأن مكاتب التمثيل، وواجبات وصلاحيات المتعاونين في مكاتب التمثيل في المحليات، لتجنب أي ثغرات في التنسيق مع المحليات في جمع المعلومات وتقديمها. وتنسق إدارة الدعاية المركزية، ووزارة الإعلام والاتصالات، ونقابة الصحفيين على جميع المستويات، تنسيقًا وثيقًا في توجيه وإدارة الأنشطة الصحفية؛ وتثقيف وتدريب وبناء فريق من المراسلين والمحررين يتمتعون بشخصية ثابتة وأخلاقيات واضحة ووعي مدني ومسؤولية مهنية.

إلى جانب ذلك، فإن وكالات الأنباء تستوعب تمامًا وتلتزم وتنفذ بشكل صارم لوائح الحزب وقوانين الدولة بشأن العمل الصحفي وأنشطة الصحافة، و10 لوائح بشأن الأخلاقيات المهنية للصحفيين الفيتناميين، وقواعد استخدام الشبكات الاجتماعية للصحفيين الفيتناميين؛ وتقترح وتوصي بحلول للتغلب على الصعوبات والعقبات في عملية تنفيذ قوانين الصحافة والقوانين ذات الصلة لتحسين الكفاءة التشغيلية، وتحقيق مهمة الصحافة الثورية بنجاح، وتعظيم مزاياها في توجيه وقيادة المعلومات الاجتماعية...