في 16 ديسمبر/كانون الأول، عقدت اللجنة المنظمة المركزية في هانوي مؤتمرا وطنيا لمراجعة عمل بناء الحزب في عام 2024 ونشر المهام لعام 2025، وبثت المؤتمر عبر الإنترنت إلى نقاط الاتصال في جميع أنحاء البلاد. حضر الأمين العام تو لام وألقى كلمة في المؤتمر. ترأس المؤتمر الرفيق لي مينه هونغ، عضو المكتب السياسي، أمين اللجنة المركزية للحزب، رئيس لجنة التنظيم المركزية.

حضر المؤتمر نيابة عن مقاطعة كوانغ نينه الرفيق فو داي ثانغ، عضو اللجنة المركزية للحزب، أمين اللجنة الحزبية الإقليمية، وذلك في الجسر المركزي. الرفيقة ترينه ثي مينه ثانه، نائب الأمين العام الدائم للجنة الحزب الإقليمية، رئيسة مجلس الشعب الإقليمي؛ الرفاق أعضاء اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية؛ حضر ممثلو رؤساء الإدارات والهيئات والفروع والنقابات ورؤساء المناطق والبلدات والمدن في المقاطعة عند نقطة جسر كوانج نينه.

في عام 2024، قدم قطاع منظمة بناء الحزب بأكمله المشورة بشكل استباقي بشأن التنفيذ الشامل والمتزامن والفعال للمهام الرئيسية وأصدر العديد من القرارات والتوجيهات والاستنتاجات واللوائح والأنظمة لتجسيد المهام العشر في بناء الحزب، والمهام الرئيسية الثلاث والحلول المبتكرة الثلاثة التي حددها المؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب؛ تنظيم وتنفيذ جميع جوانب عمل بناء الحزب بشكل متزامن من المستوى المركزي إلى المستوى الشعبي.

ومن أبرز مهامه تقديم المشورة بشكل نشط بشأن الاستعدادات لمؤتمرات الحزب على كافة المستويات استعداداً للمؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب؛ تقديم المشورة بشأن إضفاء الطابع المؤسسي وتجسيد العديد من السياسات والمبادئ والحلول المتعلقة بعمل الموظفين من خلال اللوائح والأنظمة والإجراءات. وفي الوقت نفسه، تقديم المشورة للمنظمة لتنفيذ القرارات المتعلقة ببناء الحزب وتصحيحه، وبناء النظام السياسي، بشكل حازم ونشط وشامل وفعال؛ وعلى وجه الخصوص، تقديم المشورة على الفور بشأن التلخيص المبكر للقرار رقم 18-NQ/TW للجنة التنفيذية المركزية، وإعادة تنظيم الجهاز، وتبسيط الرواتب المرتبطة بإعادة هيكلة فريق الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين بأعلى قدر من الإلحاح والتصميم، وخلق توافق كبير ووحدة بين الكوادر وأعضاء الحزب من المستوى المركزي إلى المستويات المحلية.

وتقوم الصناعة بأكملها بشكل متزامن وفعال بتنفيذ العمل المتعلق بالكوادر وبناء مجموعة من الكوادر المرتبطة بإعداد الموظفين لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات. تم تحسين جودة تخطيط الموظفين. هناك العديد من الابتكارات في مجال تدوير الموظفين. وقد حظي عمل تعزيز وبناء المنظمات القاعدية للحزب وتحسين نوعية أعضائه بالاهتمام وحقق بعض النتائج الإيجابية. تعزيز القدرة القيادية والقوة القتالية للمنظمات الحزبية القاعدية. أصبحت إدارة الموظفين أكثر انضباطا وصرامة، وتشديدا للانضباط، وتعزيزا للمسؤولية، والسيطرة على السلطة. ويتم تنفيذ أعمال الحماية السياسية الداخلية بشكل جدي وفعال، مما يساهم في حماية النظام وضمان الأمن السياسي.

وفي كلمته في المؤتمر، أشاد الأمين العام تو لام بإنجازات قطاع التنظيم والبناء الحزبي في الآونة الأخيرة؛ وفي الوقت نفسه، يشير التقرير إلى أوجه القصور والقيود ويقدم بعض الدروس المستفادة.

وطلب الأمين العام من قطاع التنظيم والبناء الحزبي بأكمله مواصلة التركيز على تقديم المشورة واقتراح بناء جهاز سياسي مبسط يعمل بكفاءة وفعالية. الهدف من تبسيط الجهاز هو مساعدة الجهاز على العمل بسلاسة، مع عدد أقل من الأشخاص ولكن مع الاستمرار في إكمال المهام الموكلة إليه بشكل جيد، وتحقيق الجودة، والهدف هو تحقيق أعلى متطلبات خلق الظروف الأكثر ملاءمة للشركات والأفراد.

- التركيز في المستقبل القريب على استكمال المشاورات وتلخيص القرار رقم 18-NQ/TW، المؤرخ 25 أكتوبر 2017، الصادر عن اللجنة المركزية الثانية عشرة للحزب؛ تقديم المشورة بشأن الوظائف والمهام والهيكل التنظيمي للوكالات والوحدات بعد تنفيذ الترتيبات وفقًا للقرار رقم 18-NQ/TW. - نشر المهام بشكل عاجل وحازم، وضمان عمل الهيئات والوحدات والمنظمات بسلاسة وفعالية وكفاءة على الفور، دون انقطاع في العمل، ودون ترك مناطق أو حقول شاغرة، ودون التأثير على الأنشطة العادية للوكالات والوحدات والمنظمات والمجتمع. وفي الوقت نفسه، الاهتمام بحل السياسات والأنظمة، والقيام بعمل سياسي وأيديولوجي فعال للكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال عند تبسيط الجهاز التنظيمي وتقليص عدد الموظفين. - تقديم المشورة بشأن تنفيذ تخصيص وإدارة رواتب وكالات الحزب وجبهة الوطن الفيتنامية والمنظمات الاجتماعية والسياسية على المستوى المركزي واللجان الحزبية الإقليمية والبلدية والمركزية لضمان التنفيذ الصحيح لخارطة الطريق حتى عام 2026 لتبسيط ما لا يقل عن 5٪ من رواتب الكوادر والموظفين المدنيين. مراجعة لوائح الحزب بشكل عاجل وتعديلها واستكمالها وإصدار لوائح جديدة بشأن وظائف ومهام وهيكل التنظيم والعلاقات العملية ولوائح عمل لجان الحزب والأجهزة والوحدات، بما يضمن الوحدة والتناغم من المستوى المركزي إلى المستويات القاعدية.

وطلب الأمين العام تو لام أيضًا أن يقوم كل مستوى وكل قطاع بإعادة هيكلة الموظفين، والابتكار بقوة في عمل التوظيف والترقية وتعيين الموظفين، والحصول على آلية لجذب الأشخاص الموهوبين، وفي الوقت نفسه إزالة الموظفين غير الأكفاء وغير المؤهلين من أجهزة الدولة والوكالات والنظام السياسي.

وعلى وجه الخصوص، تقوم اللجنة المنظمة المركزية وقطاع تنظيم بناء الحزب بأكمله بمهام عمل تنظيم بناء الحزب بالتزامن مع أعمال التحضير لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات وصولاً إلى المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب.