ما هي الحلول التي تجذب الموارد البشرية ذات الجودة في التحول الرقمي في كا ماو؟

وعلى الرغم من وجود بعض المتخصصين في تكنولوجيا المعلومات، إلا أن عددهم لا يلبي احتياجات التحول الرقمي على نطاق واسع في مقاطعة كا ماو.

في يوم 11 ديسمبر، عقدت الدورة السابعة عشرة لمجلس الشعب بمقاطعة كا ماو، الفترة العاشرة، 2021-2026، جلسة أسئلة وأجوبة.

سأل النائب نجوين سون كا، رئيس اللجنة القانونية في مجلس الشعب بمقاطعة كا ماو، مدير إدارة المعلومات والاتصالات في مقاطعة كا ماو عن الحلول الرئيسية التي يجب تنفيذها على الفور لتطوير الموارد البشرية في التحول الرقمي في كا ماو.

Giải pháp nào thu hút nguồn nhân lực chất lượng trong chuyển đổi số ở Cà Mau?- Ảnh 1. — أجاب السيد تران فان ترونج، مدير إدارة المعلومات والاتصالات في مقاطعة كا ماو، على أسئلة المندوبين المتعلقة بالتحول الرقمي والموارد البشرية والمواطنين الرقميين.

وفي رده على الأسئلة، قال السيد تران فان ترونج، مدير إدارة المعلومات والاتصالات في مقاطعة كا ماو، إنه وفقًا للإحصاءات، يوجد حاليًا 135 كادرًا وموظفًا مدنيًا وموظفًا عامًا يعملون في مجال تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي في الوكالات الحكومية. الصعوبة الحالية تتمثل في الافتقار إلى الموارد البشرية ذات الجودة.

وقال مدير إدارة المعلومات والاتصالات في مقاطعة كا ماو إنه سينصح المقاطعة بتوفير تدريب متخصص (في إدارة البيانات والمهارات الرقمية وتطبيق التقنيات الجديدة)، مع التركيز في البداية على 135 موظفًا مدنيًا وموظفًا عامًا متخصصًا في تكنولوجيا المعلومات في الوكالات الحكومية.

إلى جانب ذلك، يتم التدريب والتوجيه عبر الإنترنت بشأن التحول الرقمي، وتطبيق تكنولوجيا المعلومات على نطاق واسع، وخاصة تطوير فرق التكنولوجيا الرقمية المجتمعية في القرى والنجوع.

الحل الآخر الذي اقترحه السيد ترونغ هو أن يتعاون قسم شؤون الموظفين في اللجنة الشعبية الإقليمية مع المناطق والمدارس ذات القوة في تكنولوجيا المعلومات لتوفير الموارد البشرية في الوقت المناسب للمقاطعة.

Giải pháp nào thu hút nguồn nhân lực chất lượng trong chuyển đổi số ở Cà Mau?- Ảnh 2. — يستمتع سكان كا ماو بتجربة تطبيق السياحة الواقعية بزاوية 360 درجة في التحول الرقمي.

وقال مدير إدارة المعلومات والاتصالات في مقاطعة كا ماو إن الناس بحاجة إلى التركيز على رفع مستوى الوعي بالتكنولوجيا الرقمية من خلال ورش العمل ومؤتمرات التدريب والتوجيه من فريق التكنولوجيا الرقمية المجتمعية وقنوات الاتصال وتحديد هوية المواطنين وإنشاء الهويات الرقمية.

علاوة على ذلك، يحتاج الناس إلى استخدام وتجربة الخدمات الرقمية بجرأة، مثل: الخدمات العامة عبر الإنترنت، والمدفوعات غير النقدية، والأجهزة اللوحية، والهواتف الذكية.

وقال السيد ترونج: "هدف الوزارة هو أنه بحلول نهاية عام 2025، يجب أن يكون لدى كل أسرة على الأقل مواطن رقمي، والذي سينتشر بعد ذلك إلى الأسرة بأكملها أو يدعم الأعضاء المتبقين لتنفيذ التحول الرقمي والمعاملات على بيئة الشبكة".

[إعلان 2]
المصدر: https://www.baogiaothong.vn/giai-phap-nao-thu-hut-nguon-nhan-luc-chat-luong-trong-chuyen-doi-so-o-ca-mau-192241210113054382.htm