لقد لخصت جامعة هوشي منه الوطنية للتو القرار رقم 18 للجنة التنفيذية المركزية الثانية عشرة: بعض القضايا المتعلقة بمواصلة الابتكار وإعادة تنظيم جهاز النظام السياسي المبسط، والعمل بشكل فعال وكفء في لجنة الحزب بجامعة هوشي منه الوطنية.

تم تخفيض رواتب أكثر من 2300 موظف يتقاضون رواتب من الميزانية

وفي مشاركة المعلومات حول التقرير الموجز بشأن تنفيذ القرار رقم 18 في جامعة هوشي منه الوطنية، قالت الدكتورة لي ثي آنه ترام - رئيسة اللجنة المنظمة للجنة الحزب في جامعة هوشي منه الوطنية - إن هذه الوحدة حققت العديد من النتائج الرائعة في الآونة الأخيرة.

من عام 2015 إلى عام 2024، ستقوم جامعة مدينة هوشي منه الوطنية بخفض 3 وحدات إدارية، وهو ما يمثل 10% من تخفيض الأجهزة؛ كما انخفض مع مرور الوقت عدد المسؤولين الذين يتقاضون رواتب من ميزانية الدولة/إجمالي عدد المسؤولين العاملين في جامعة هوشي منه الوطنية.

في عام 2015، كان 3,502/5,603 من موظفي هذه الجامعة يتقاضون رواتب من ميزانية الدولة (ما يمثل 62.5%)، وبحلول عام 2024، لن يكون هناك سوى 1,154/6,400 موظف (ما يمثل 18%).

وهكذا، خلال السنوات العشر الماضية، انخفض عدد الموظفين الحكوميين الذين يتلقون رواتب من ميزانية الدولة في جامعة هوشي منه الوطنية بمقدار 2348 شخصًا. لقد تجاوزت هذه النتيجة هدف الدقة.

تعزيز استقلالية الجامعات والحد من الاعتماد على الميزانية

وقال الدكتور فو هاي كوان، السكرتير الحزبي ومدير جامعة مدينة هوشي منه الوطنية، إنه على مدار السنوات الماضية، استوعبت هذه الجامعة القرار تمامًا ونفذته بشكل جذري وحققت العديد من النتائج الإيجابية.

تعمل جامعة هوشي منه الوطنية على تعزيز استقلالية الجامعة، مما يقلل من الاعتماد على ميزانية الدولة.

في عام 2024، ستضم جامعة هوشي منه الوطنية 24/36 وحدة مستقلة مالياً في المجموعة 2 (تمثل 66٪) و12/36 وحدة مستقلة مالياً في المجموعة 3 (تمثل 34٪)؛ خفض الإنفاق العادي بنسبة 27% (178 مليار دونج) من ميزانية الدولة مقارنة بعام 2021.

وأضاف السيد كوان: "حاولت جامعة مدينة هو تشي منه الوطنية مؤخرًا تبسيط عمل الوحدات ذات الوظائف والمهام المتداخلة. وهذا أيضًا اتجاه ضروري في الفترة المقبلة".