(دان تري) - لمعالجة بعض أوجه القصور في السياسات والأنظمة الخاصة بالكوادر عند تبسيط الجهاز، وافق المكتب السياسي على التعديل في اتجاه التوسع لبعض المجموعات المحددة من الأشخاص.
وقع وأصدر العضو الدائم للأمانة العامة تران كام تو للتو إشعارًا رقم 75 للمكتب السياسي بشأن تعديل نطاق وموضوعات تطبيق السياسات والأنظمة للكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال والقوات المسلحة في تنفيذ الترتيب التنظيمي للنظام السياسي.
بعد الاستماع إلى تقرير لجنة الحزب الحكومية بشأن تعديل وآراء الأجهزة، ناقش المكتب السياسي واتفق بشكل أساسي على سياسة تعديل نطاق وموضوعات تطبيق المرسوم رقم 178 بتاريخ 31 ديسمبر 2024 للحكومة بشأن السياسات والأنظمة للكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال والقوات المسلحة في تنفيذ الترتيب التنظيمي للنظام السياسي.
عضو دائم في الأمانة العامة، رئيس لجنة التفتيش المركزية تران كام تو (الصورة: لجنة التفتيش المركزية).
ولمعالجة بعض أوجه القصور في السياسات والأنظمة، وافق المكتب السياسي على إجراء تعديلات تتعلق بمجموعات مستهدفة محددة.
أولاً ، الكوادر الذين لم يبلغوا السن القانونية لإعادة انتخابهم أو إعادة تعيينهم والكوادر الذين بلغوا السن القانونية لإعادة انتخابهم أو إعادة تعيينهم في لجنة الحزب على نفس المستوى، والذين تتراوح مدة عملهم من تاريخ بدء المؤتمر من 30 إلى 60 شهراً، هم في السن القانونية للتقاعد.
يجب على الكوادر المشاركين في لجان الحزب إنهاء أنشطتهم، وتعزيز الجهاز التنظيمي، ويكون لديهم 60 شهرًا أو أقل للوصول إلى سن التقاعد. وهم أنفسهم يرغبون في التقاعد المبكر لتهيئة الظروف لترتيب شؤون الموظفين ويتم الموافقة عليهم من قبل السلطات المختصة (المنصوص عليها في البنود 1، 2، 3، 4، المادة 2، المرسوم رقم 177 بتاريخ 31 ديسمبر 2024 من الحكومة).
ثانياً ، وافق المكتب السياسي أيضاً على توسيع نطاق المستفيدين من النظام والسياسات بموجب المرسوم 178 ليشمل الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال الذين يتلقون رواتب من ميزانية الدولة قبل 15 يناير 2019، والذين تبقى لهم 5 سنوات حتى سن التقاعد في الهيئات العامة ووحدات الحزب والدولة والمنظمات الاجتماعية والسياسية من المستوى المركزي إلى مستوى المقاطعات، والقوات المسلحة، الذين لا يتأثرون بشكل مباشر بإعادة تنظيم الجهاز، ولكن يجب عليهم تبسيط الرواتب وتبسيط الجهاز وإعادة هيكلة وتحسين نوعية مجموعة الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين في النظام السياسي.
ثالثا ، الأشخاص الذين يعملون ضمن حصة الرواتب ويتلقون رواتب من ميزانية الدولة في الجمعيات الموكلة إليهم مهام من قبل الحزب والدولة على المستويين المركزي والمحلي يتأثرون بشكل مباشر من تنفيذ الترتيب التنظيمي والتوحيد والاندماج.
وكلف المكتب السياسي لجنة الحزب الحكومية باستيعاب آراء المكتب السياسي وتوجيه وزارة الداخلية بمراجعة أحكام المرسوم بعناية لإجراء التعديلات المناسبة.
وبحسب المكتب السياسي، فإن ذلك يهدف إلى حل المشاكل العملية والممكنة بشكل شامل أثناء التنفيذ، وضمان تنفيذ السياسات بشكل متسق، وتحقيق الأهداف الصحيحة، وخلق الظروف المواتية لتنفيذ الترتيبات التنظيمية للنظام السياسي.
وتهدف هذه السياسة أيضًا إلى الاحتفاظ بالكوادر المؤهلة والقادرة والموهوبة، وتبسيط نظام الرواتب، وإعادة هيكلة وتحسين جودة الكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام لتلبية متطلبات مهام التنمية الوطنية.
[إعلان 2]
المصدر: https://dantri.com.vn/noi-vu/bo-chinh-tri-dong-y-mo-rong-doi-tuong-huong-chinh-sach-khi-tinh-gian-bo-may-20250308215443274.htm
تعليق (0)